Traditioneller Sommerdialog zum Thema “Social Media”
Am Mittwoch, den 27. August fand der traditionelle Sommerdialog des Verbunds Wirtschaft+Familie e.V. in der Bildungsbasis der Lebenshilfe Nienburg am Südring statt. Frank Ruthenkolk, Geschäftsführer der Lebenshilfe Nienburg gGmbH und Vorstandsmitglied Johanna Beckurts-Othmer, Geschäftsführerin der NIKU GmbH, begrüßten
die Teilnehmenden bei sommerlichen Temperaturen zum Thema „soziale
Medien – Ein Balanceakt zwischen bunten Möglichkeiten, Fettnäpfen &
gesellschaftlicher Verantwortung“.
Nach
einer interessanten Kurzpräsentation über das Aufgabengebiet und die
Arbeit der Lebenshilfe Nienburg, folgte eine Überleitung von Friederike
Schäfer zu den Impulsvorträgen von Diana Koch und Christian May. Diana
Koch ist Auszubildende bei der Werbeagentur mf medienservice in Hoya. Die
Agentur begleitet Unternehmen seit über 10 Jahren in ihrem
wirkungsvollen Auftritt nach außen. Als junge Mitarbeiterin konnte sie
die Werbemechanismen bei Instagram und facebook
adäquat vermitteln. Die angehende Mediengestalterin stellte heraus,
dass die Authentizität der Botschaften und Bilder ein Erfolgsfaktor
seien und bot den Zuhörenden eine Checkliste für die Umsetzung an.
Anhand dieser können Unternehmen prüfen, ob sich die Präsenz
in den sozialen Medien nachhaltig umsetzen lässt. Denn wie Friederike
Schäfer eingangs vorstellte sind klein- und mittelständische Unternehmen
in den sozialen Medien unterrepräsentiert. Die Geschäftsstellenleiterin
appellierte daher in ihren einführenden Worten, sich bei den vielen
Möglichkeiten aus Unternehmenssicht eine Strategie für die Präsenz in
den sozialen Medien zu überlegen. Abgerundet wurden die Vorträge durch
das Praxisbeispiel von CT Datentechnik aus Nienburg. Als
Ausgangssituation schilderte Christian May, Geschäftsführer CT
Datentechnik, die Herausforderung als Marktführer in Deutschland
trotzdem lokal in Nienburg ein Nischendasein zu fristen. „Es war für uns
damals eine bewusste Entscheidung einen facebook
Unternehmensauftritt anzugehen und Schnupperpraktika zu bewerben“
schilderte May. Dabei ist es dem Hidden-Champion mit einer 30-jährigen
Unternehmensgeschichte besonders wichtig seinen Charakter zu
transportieren und dabei das
Know-how in der Softwareentwicklung für die Gummi- und
Reibbelagsherstellungsindustrie einfließen zu lassen. May gab ebenfalls
den Hinweis, dass bei jedem Post das 4-Augenprinzip gälte, um die
Außenwirkung noch einmal zu überprüfen. „Holen Sie sich für den Start in
den sozialen Medien professionelle Unterstützung und überlassen Sie die
Gestaltung und Umsetzung nicht nur ihren Azubis“ war das abschließende
Statement von dem Geschäftsführer.
Nach einem regen Austausch fasste Kersten Prasuhn
als Mitglied des Vorstandsteams die Vorträge von Diana Koch und
Christian May zusammen. Bei all den Möglichkeiten, die die sozialen
Medien böten, sei es entscheidend sich zu trauen und zielorientiert zu
handeln. Mit dieser Aufforderung schloss er sein letztes Resümee im
Rahmen seiner Vorstandsstätigkeit ab. Im September nimmt er seine neue
Tätigkeit an der VHS Calenberger Land auf und verlässt somit die ev.
HVHS Loccum, die Mitglied im Verbund Wirtschaft+Familie e.V. ist. Johanna Beckurts-Othmer
und Friederike Schäfer bedankten sich herzlichen für die gehaltvolle
Zusammenarbeit im Vorstandsteam und begrüßten Alexander Eggers von der epc Gmbh
für die kommissarische Übernahme des Vorstandsposten. Auch noch nach
dem offiziellen Teil des Sommerdialoges wurde sich angeregt ausgetauscht
und das reichliche Büfett und die Gastlichkeit der Lebenshilfe Nienburg
genossen.
